Yönetimde daha fazla kadın çalıştırmayana ceza geliyor.
Avrupa’da hisseleri borsalarda işlem gören şirketlerden, imza yetkisi olmayan üst düzey pozisyonlardaki kadın çalışan oranını 2020 yılına kadar en az yüzde 40 seviyesinde tutması istendi. Şirketler bu yükümlülüğü yerine getirmemesi durumunda, cezai yaptırımlarla karşı karşıya kalacak.
